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2019浙江杭州钱塘新区招聘劳动保障监察协管员8人公告已公布，报名：8月12日至16日。浙江事业单位考试网特别整理了公告相关信息，以下是公告详情：

因工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘劳动保障监察协管员，现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位

劳动保障监察协管员8名，其中4名为建筑工地协管员，要求男性，其余人员性别不限。

二、岗位性质

招聘岗位系编外劳动合同制，用工方式为劳务派遣，与第三方人力资源服务公司签订劳动合同，工资待遇参照社区工作者待遇执行。工作内容为宣传劳动保障法律法规和规章;受理对违反劳动保障法律、法规和规章行为的举报、投诉;负责参与双休日及法定节假日劳动监察值班、值夜工作;参与处置突发性、群体性劳动纠纷等。其中建筑工地协管员重点做好辖区内用人单位(在建工程项目) 落实&lduo;无欠薪&rduo;工作情况。

三、报考条件

1、有较高的政治思想觉悟，较强的法制意识和基本的法律法规常识，遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法违纪记录。

2、年龄35周岁以下(1984年8月5日后出生)，身体健康，无生理缺陷，无各种慢性疾病或精神疾病。

3、具有浙江省户籍，落户时间截止2019年8月5日。

4、具有国家承认全日制普通高等院校专科及以上学历，大专专业要求为法学类、公共管理类、工商管理类、土建施工类、工程管理类，本科及以上学历专业不限。

5、钱塘新区辖区入伍的退伍士兵年龄可放宽至40周岁以下(1979年8月5日后出生)。

四、招聘程序

(一)报名和资格审查

1、报名时间：2019年8月12日至16日(工作日上午9：00—11：30，下午14：30—17：00)。

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