申请公务员的人通常是出于想要安定的工作的原因，所以一个人的性格是否适合长期工作就显得至关重要。如果不能在这个行业安定下来，稳定性就无从谈起，报考公务员也就失去了意义。公务员招聘网为大家带来“2019湖南东安县委组织部选调事业单位人员5人公告”，如果你对此职位感兴趣，希望大家做好应试准备！

为进一步加强县委组织部干部队伍建设，参照《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕3号)、《湖南省公务员公开遴选办法(试行)》(湘人社发〔2016〕14号)等有关文件规定，东安县委组织部拟面向全市公开选调事业单位工作人员5名，现将有关事项公告如下：

一、选调原则

坚持德才兼备、以德为先;坚持公开、公平、公正原则;坚持考试考察相结合择优选调。

二、选调职位、人数

本次公开选调的职位要求详见附件《2019年东安县委组织部公开选调事业单位工作人员岗位表》(下称岗位表)。

三、选调范围和条件

(一)选调范围

选调范围为全市在编在岗全额拨款事业单位工作人员(工勤人员身份除外);县外事业单位的须服务期满;本县事业单位的须两年以上工作经历(含试用期，工作经历累积时间计算到2019年7月31日止)。

(二)选调条件

1.政治素质高、理想信念坚定，忠诚、干净、担当，公道正派，严谨务实，事业心和责任心强，工作表现好。具有良好思想政治素质，品行端正。

2.有较强的文字综合、组织协调能力。

3.大学本科及以上学历，政治面貌为党员。

4.年龄在35周岁以下(1984年7月31日以后出生)，有写作等专业突出特长、并能提供依据的年龄放宽到38周岁((1981年7月31日以后出生)。

5.每年年度考核均获得称职及以上等次(不含试用期不定等次)。

6.身体健康，能适应所报考职位的工作需求。

7.法律、法规规定的其他条件。

(三)具有下列情形之一的，不得参加公开选调：

1.受到过党纪政务处分的，或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

2.因犯罪受过刑事处罚的;

3.受处分期间或未满影响期限的;

4.尚在新录用公务员试用期的，或按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

5.人事档案中&lduo;三龄两历一身份&rduo;有问题的;

6.社会关系复杂，可能造成不良社会影响的;

7.法律、法规和有关政策规定的其他情形。

四、选调程序

按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、研究决定、公示、调入等程序进行。

(一)发布公告。在东安县人民政府网、东安党建公众号等有关网站、公众号发布公告。

(二)报名

1.报名时间：2019年7月24日——7月26日(上午8:00—12:00，下午3:00—6:00)。

2.报名地点：东安县行政中心6楼南624室(联系电话：详见官网)。

3.报名方式：

采取现场报名的方式进行，符合条件的报考人员经所在单位同意后，填写《东安县委组织部公开选调工作人员报名登记表》，由所在单位党委(党组)签署推荐意见并盖章，连同有关资料到县委组织部现场报名。

4.报名所需材料：

(1)《县委组织部公开选调工作人员报名登记表》(见附件，一式两份);

(2)单位书面推荐意见(主要是德能勤绩廉及主要专长的现实表现);

(3)身份证原件和复印件及近期同底免冠1寸彩色照片3张;

(4)毕业证、学位证原件及复印件;

(5)单位提供在编证明，并加盖组织人事部门公章;

(6)正式党员身份证明(由各单位党委<党组>出具书面证明);

(7)报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的有关规定给予相应处理，严格追责。